14 mai 2018

C’est en toute transparence que Frédéric DARDEL, Président de l’Université Paris V explique ses critères de recrutement en PACES. Les meilleurs étudiants, des meilleurs lycées, se verront attribuer un bonus, décisif dans la sélection drastique qu’il faut effectuer afin de ne retenir que 1450 dossiers sur les 13000 reçus. Quelques chanceux issus de 6 lycées défavorisés seront toutefois sélectionnés afin de garder un soupçon de logique républicaine.

Article détaillé sur le site du Parisien